Vässar “Krom” med nya villkor

Valfrihetssystemet Rusta och matcha blir kvar som ”hjärtat” i svensk arbetsförmedlingen men med nya villkor som börjar gälla i februari 2023.

Arbetsförmedlingen
Martin Kruse och Petter Carolusson, Arbetsförmedlingen.

Leverantörerna inom systemet får ta ställning till de nya villkoren i ett uppdaterat förfrågningsunderlag som Arbetsförmedlingen räknar med att kunna publicera i november.

Det handlar om nyheter gällande stödet till arbetssökande, ersättningsmodellen och ett likvärdigt utbud av matchningstjänsten i hela landet.

Rusta och matcha – populärt kallat Krom efter ursprungsnamnet Kundval rusta och matcha – infördes ifjol över hela Sverige enligt en modell där privata aktörer ansvar för insatser som hjälper arbetssökande.

Krom bygger på lagen om valfrihetssystem, LOV.

– Den förändring vi nu gör ryms inom ramen för ett uppdaterat avtal och vi behöver därför inte genomföra en ny upphandling. Det är till stor fördel för alla parter då vi kan jobba på med befintlig tjänst och lägga allt fokus på att förbättra och effektivisera den så att vi kan hjälpa ännu fler arbetssökande att komma ut i arbete eller studier, säger verksamhetsområdeschefen Martin Kruse i en text på Arbetsförmedlingens webbplats.

Förändringarna bygger på ett uppdrag från regeringen med bland annat krav som ställs i gällande regleringsbrev för Arbetsförmedlingen.

– Vi har också tagit in leverantörernas synpunkter genom bland annat leverantörsforum, tjänstedialoger och en så kallad ”request for information”, säger Petter Carolusson, enhetschef för affärsområde arbetsmarknadstjänster på Arbetsförmedlingen.

Tre månaders frist för att säga upp avtalet gäller för de leverantörer som inte går med på de nya villkoren

Kommentatorerna ansvarar för sina egna kommentarer

Lämna den första kommentaren

Senaste inläggen

Aktuella utbildningar

Till utbildningar

NYHETSBREV

Prenumerera, nyhetsbrev
Typ av verksamhet *
Specialområde *
Jag godkänner att mina uppgifter lagras (integritespolicy) *